今朝は冷たい雨

駅前、local street near train station

朝起きたら雨：：：
上の子のサッカーは雨でも中止の連絡はこないからね、と友達のお母さんからLINEが来ていた。要は雨なら自己判断で決めるらしい。
子供が通う小学校のサッカークラブ、練習の時間も流動的で、毎回金曜夜にならないとメールが来ない。監督は息子の友達のお母さんのお兄ちゃんが小学校の時から監督やってるらしく、この辺のSCでは重鎮ぽいが、なかなかのキャラクターの人物。
 なにはともあれ、仲良しの友達と一緒にできるのが息子は嬉しいらしく、それが一番。

うちの母は好きこそものの上手なれ、よりも、継続は力なり、のタイプで、そのおかげで中学までピアノを細々と続けたおかげで今でも弾けるのはありがたいが、当時はそれはそれは嫌だったの（特に小学校高学年）。
そのせいか、私は好きこそものの上手なれ派１００％になってしまい、私は息子が嫌がるとついつい、「別にいっかなー」となってしまう。嫌々なにかをやってる時間って人生の中で無駄な時間かなーという快楽主義的な考えなのだが、同時に根気よくコツコツ続けることも教えなければいけないかな、と思ったり、
子育てとは本当に難しいですねー

でも、これだけ仕事をころころ変える私が「忍耐」、「継続は力なり」を説いても説得力ないかなー（笑）ので、そのデパートメントは旦那にやってもらいましょう。

昨日受けた派遣の仕事の返事は昨日中には来なかった。
むむ、こりゃ不採用かな、というのが頭をよぎった。
こうゆう直感って当たるから、もしかしたら本当にそうかも。
息子が産まれる前に受けて断られた派遣も返事即答じゃなかったな、と思い出し、反対に過去採用になった派遣３件はすべて即決でその日の夜に来たことも思い出した。

帰って来た旦那に面接先の企業の話をしていたら、

「女の人だったら働きたい人たくさんいるんだろうねー化粧品会社て。」

と言われて、はた、と、自分にそうゆうテンションがゼロで面接いったなーと気づいた。外資、時短、eCommerce＆ローカリゼーションx時給、というところだけで応募したから。
面接での要所要所でマーケの方の女性の顔に「？」という表情が浮かんだことを思い出し、もしやその辺の空気感みたいのが私は違ったのかしら、と。

先々週会った友達から、外資ラグジュアリーブランドに勤めている人たちはどんなに給与を積まれてもブランディングのない会社には転職しないんだよねー、という話を聞いたのだが、私には意味がわからなかった。
で、昨日の会社も擦り込みゼロでいったのだが。
なるほど、「御社の製品使ってます！」てテンションで受ける人も中にはいるのかもなあ。私はそこの会社の扱うブランドの化粧品はどれも昔２０代の頃まではたまに使ったりしていたが、コスパが悪いしここ何十年も使ってない。
化粧品自体、この秋赤の口紅が欲しくて、すごーくすごーく久々にカウンターで選んで資生堂のものを買ったくらい。基礎化粧品にいたってはここ何十年も百貨店で買ってないな、、、。

そうゆう意味では社風には合わなかったかな。

などと、いろいろ頭の中をかけめぐったが、こればっかりは結果を聞かないと真実は分からないし寝かせましょう、か、ということで寝た。

不採用の結果が来た時のため、火曜面接の仕事のブレインストーミング？を旦那としたのだが、ひっかかってる給与計算、コンサルタントの経費精算。
給与計算は昔手伝ってた会社の経理の人が、給与が一律じゃないと税金が変わって来て毎月面倒だから固定給に変えさせてくれといっていたのが気になっていて、経費精算の方は社長３名分だけでも結構手間をとられたので９名分となると荷が重いなーという懸念。
月末バタバタして、息子が熱出したりして突発の休みが必要になった場合、どうするのだろう、というのがひっかかるのだが、

締め日から支払までの間がどれだけあるかで大変さが違うんじゃないか、
会計ソフトとかエクセルの計算式で一律に計算してるんじゃないか、

ということを旦那に指摘され、ひとまず面接で確認するかなーと。
私的にはそこまでひっくるめて会計士さんに外注すればいいのに、と思うのだが、小さい会社は経費にシビアだから、そこはインハウスでやって会計士の費用減らすべくの対策をとってる可能性も高し、かなあ。
これまで手伝って来た小さい会社は４：６でインハウスで給与計算インハウスだったな。
ジャックのとこは従業員は２人だけだし給与も経費も外注、
インターは給与外注、経費はインハウス、
７年前のヘッドハンティングの会社はほぼ全部インハウス（経理の人がいた）、
６年前手伝ったコンサルタントの人は社員は自分だけ＆すべてアメリカで申告していたので１００％外注、
この間まで手伝った六本木の投資家の人は社員自分だけなので経費はインハウス、
てな感じ。

それ以外の業務は基本これまで上の数々の会社でやってきたことなので朝飯前。
まあ、給与計算自体も一度覚えれば他の会社でも出来るし、そこにスキルの照準を今後合わせてけば、そっちで今後仕事つないでいけるようになるのかなー、というプラス思考にもなるかな。
業務内容が面白いか自体は？だが、まあ、仕事って職場環境が大きいから、そこがクリアすればよしかなーというのもある。
なんだかんだいって、家からチャリで３０分、１０−１７の間で時間自由、週４日でもOK、時給が市場標準より高め、直属が外人、他のコンサルタントも基本バイリンガル、小さい会社なのでゆくゆく直雇用の可能性があるかも、というところが利点、ではある。

しばらくは落ち着かなそー

今週は明日旦那が資格試験があるので、母子家庭気味な我が家。
なにするかなー、明日は天気よくなるらしいし。

上の子の咳がひどいので小児科に雨の中いってきます。
では。